当前企业、单位的人员管理多数还是依靠监管人员进行现场管理，不仅耗费了监管人员的大量时间而且也不能从根本上解决监管每个人的问题。
针对于人员的管理，结合实际需求与我司的项目经验，认为核心需求有如下几点：
1、 电子地图展示2、实时3、区域人员实时监测4、人员轨迹跟踪5、异常情况实时告警6、外来人员管理7、追溯管理8、系统联动9、一卡通管理。
该系统基于“智能硬件+管理平台”为客户提供室内电子地图展示、紧急救助、人员位置实时追踪、虚拟安全电子围栏设置、轨迹追溯回放、视频联动、考勤管理、人员查找、大数据报表分析等功能，对人员群体通过信息化、数字化手段进行全方位管理。
从定位效果来看：RFID定位可以实现存在性检测，但无法实现轨迹实时跟踪和回放；蓝牙AOA定位和UWB定位的定位精度都可以达到1m以内，都可以满足室内的实时定位跟踪和轨迹回放；
从体验和运维角度分析：用于给客户佩戴的标签，蓝牙AOA的定位标签比UWB定位标签轻薄一些，给客户佩戴的舒适性上会体验更好；同时蓝牙AOA的定位标签比UWB定位标签功耗小，蓝牙AOA定位标签充一次电可以使用3-6个月，UWB定位标签充一次电能用1个月左右，相比较而言蓝牙AOA需要充电维护的频次会少一些。
从设备成本角度分析：本项目从初步评估结果来看，蓝牙AOA和UWB基站使用数差不多，从设备价格方面来看，UWB基站和UWB标签会比蓝牙AOA的略贵，整体成本上来看，UWB定位方案会比蓝牙AOA的多。
从系统扩展性来分析：使用蓝牙信号对标签进行定位，任何支持BLE4.0以上且支持协议改写的蓝牙信号设备（手机，手环，门禁卡、PDA等等）都可以作为标签，蓝牙AOA基站都可以通过算法对其进行定位，后期的可扩展性更佳。
